Im Zentrum des Coachingprozesses steht immer die Person. Im gemeinsamen Dialog wird der Coachingprozess individuell auf die Bedürfnisse des Klienten abgestimmt.

Der persönliche Coachingprozess erstreckt sich in der Regel über 6 - 8 Einzelsitzungen, wobei die Länge des Prozesses je nach zu bearbeitenden Thema kürzer oder aber auch länger sein kann.

Die Einzelsitzungen werden individuell zwischen Coach und Klient vereinbart. Die Dauer pro Sitzung beträgt dabei 1 1/2 bis 2 Stunden.

Während des Coachingprozesses wird der Prozessfortschritt regelmäßig reflektiert und durch gegenseitiges Feedback angenehm gestaltet.

Im Verlauf der Sitzungen kommt es, in Abhängigkeit von dem zu bearbeitenden Thema und der Entwicklung des Prozesses, zum Einsatz von verschiedensten analytischen Maßnahmen (z.B. Karriere- und Werte-Analyse), Konfrontationstechniken und anderen Methoden.

Die Arbeit mit den Methoden, auf dem Weg zum Erreichen der Ziele, bleibt wie der gesamte Prozess stets freiwillig.

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